1: 2018/08/14(火) 00:26:52.39 ID:oKtjpsr/p
2: 2018/08/14(火) 00:27:22.32 ID:BTdSUXj+0
草
3: 2018/08/14(火) 00:27:47.48 ID:YWzl5QTl0
就職しなくていいや
6: 2018/08/14(火) 00:27:56.04 ID:dwr39J4e0
ほんま就活ビジネスって糞だわ
776: 2018/08/14(火) 01:14:14.01 ID:xYLa7H8gd
>>6
ネットの情報然り本内容然りほんまそう思う
ネットの情報然り本内容然りほんまそう思う
7: 2018/08/14(火) 00:27:57.94 ID:s+HpHD70d
ガイジ定期
8: 2018/08/14(火) 00:28:23.99 ID:VBxQB+YY0
やべー奴
9: 2018/08/14(火) 00:28:24.12 ID:EYEuriDoa
NG例のほうが優秀そう
14: 2018/08/14(火) 00:29:17.93 ID:GuILoHQmd
面接官「うわこいつキモ…」
17: 2018/08/14(火) 00:29:50.59 ID:IbswY8vTa
NG例にプラス所要時間で充分やろ常識で考えろや
24: 2018/08/14(火) 00:30:32.78 ID:3AOECFkqH
取り敢えず当たり障りないこと聞いたら、当たり障りある奴が来たって感じやな
25: 2018/08/14(火) 00:30:35.75 ID:NZ4mDqym0
NG例とOK間違えて逆にしたんやろ
29: 2018/08/14(火) 00:30:47.87 ID:3iW7mbE6a
まーたリクルートの社員が鼻くそほじりながら考えたことを馬鹿企業が真に受けてんのか
30: 2018/08/14(火) 00:30:49.80 ID:YnLlKmCh0
普通に考えたらこんな質問に大した意味は無いって分かるやろうに
31: 2018/08/14(火) 00:31:03.80 ID:oKtjpsr/p
41: 2018/08/14(火) 00:32:09.93 ID:iIOy/SUq0
>>31
採用される前から飼いならされてて草
採用される前から飼いならされてて草
52: 2018/08/14(火) 00:32:47.50 ID:RjpA0+460
>>31
ジャワカレーなんていう糞不味ルーなんぞ誰が使うかってのゴールデンカレー一択やで
ジャワカレーなんていう糞不味ルーなんぞ誰が使うかってのゴールデンカレー一択やで
160: 2018/08/14(火) 00:39:22.30 ID:dgCJgoqCa
>>31
これ採用したハウスもどうなんや
これ採用したハウスもどうなんや
165: 2018/08/14(火) 00:40:13.45 ID:1/HJi2DY0
>>160
でも企業研究してないやつよりはしてるやつのほうがいいよね
でも企業研究してないやつよりはしてるやつのほうがいいよね
186: 2018/08/14(火) 00:41:13.59 ID:q5S+L28n0
>>31
こんな嘘言わなきゃ勤められんなんて日本の企業はほんとクソやな
こんな嘘言わなきゃ勤められんなんて日本の企業はほんとクソやな
35: 2018/08/14(火) 00:31:30.47 ID:Gb2/h+Ci0
面接って会話みたいに簡潔な方が印象良いよな
説明口調で長く話す人はダメ
説明口調で長く話す人はダメ
40: 2018/08/14(火) 00:32:09.81 ID:SMrW8ghjp
そんな乗り換えせんとならんとこなんぞ受けんわ
46: 2018/08/14(火) 00:32:26.33 ID:dwr39J4e0
しかもこの本毎年ベストセラークラスやからな
47: 2018/08/14(火) 00:32:26.38 ID:1VwwmKSu0
言うほど御社の広告見つけたら嬉しいか?
56: 2018/08/14(火) 00:33:09.45 ID:V5I0/jEI0
チャリできた
68: 2018/08/14(火) 00:33:36.46 ID:pYbzYtDka
こんなガイジと集団面接なんかしたら笑って不合格だわ
104: 2018/08/14(火) 00:35:43.26 ID:PF2XahbM0
リクルート「面接の時のルールはこれです!」
企業「はえ~」
学生「はえ~」
引用元: http://swallow.2ch.sc/test/read.cgi/livejupiter/1534174012/